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2026-753 - Ingénieur Systèmes Microsoft (Exchange & Intune) F/H

Thu, 16 Jul 2026 08:54:58 Z

Category : Cycle de vie serv infra & prod/Ingenieur syst reseaux telecoms
Contract type : CDI
Position description :
Dans le cadre du renforcement de notre équipe infrastructure, nous recherchons un(e) Ingénieur Système qui interviendra sur la gestion, l’évolution et la sécurisation de notre infrastructure de messagerie Exchange ainsi que sur l’administration de Microsoft Intune. Vous serez rattaché(e) au Responsable d’entité et collaborerez étroitement avec les équipes internes (notamment celles de la sécurité et équipes métier). Vos principales responsabilités : Assurer l’administration, la supervision et le maintien en conditions opérationnelles de l’environnement Exchange hybride Déployer, configurer et gérer les politiques de sécurité et de conformité via Microsoft Intune Participer aux projets d’évolution de l’infrastructure (migration, montée de version, intégration de nouvelles fonctionnalités) Participer aux projets métiers d'intégration d'applications mobiles sur les smartphones Mettre en œuvre des solutions de sécurisation des smartphones, postes, et des serveurs Rédiger la documentation technique et les procédures d’exploitation Assurer un support de niveau 3 sur les incidents liés à Exchange et Intune Utiliser un assistant IA orienté sécurité pour accélérer l’investigation et la remédiation des risques d’identité (ex. analyse de logs, synthèse de signaux, recommandations de bonnes pratiques), notamment via les capacités “Security Copilot” intégrées à Microsoft Entra. Participer au cadrage et à la sécurisation des usages IA générative côté IT (maîtrise des flux de données, conformité, prévention de l’exposition d’informations sensibles), en cohérence avec le cadre de gouvernance interne.

Hard skills : Au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire Maîtrise d’Exchange Server (2016/2019) et/ou Exchange Online, avec une sensibilité forte autour de la sécurité Très bonne connaissance de Microsoft Intune, Endpoint Manager, Active Directory et Entra ID Compétences en PowerShell pour l’automatisation des tâches Connaissance des environnements Windows Server, Active Directory, DNS, DHCP Expérience significative sur des environnements Exchange et Intune Certification Microsoft (MS-102, MS-500, ou équivalent) appréciée Connaissance des environnements Windows Server, DNS, DHCP, DFS,.... Connaissance / appétence pour les outils Microsoft s’appuyant sur l’IA pour la sécurité des identités : "Security Copilot" via Microsoft Entra (investigation de risques d’identité, exploitation de logs, recommandations) Notions de “least privilege” et gouvernance renforcée pour environnements sensibles, y compris dans des contextes IA (gouvernance d’identités et contrôle d’accès) Soft skills : Sens de l’analyse Rigueur Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement Capacité à automatiser son activité grâce à l'utilisation d'assistants et/ou d'agents IA Sensibilisation à la sécurité et collaboration inter départements Si vous êtes motivé(e) par ce challenge et que vous possédez les compétences requises, nous serions ravis de recevoir votre candidature pour ce poste !
Location :

2026-691 - Chargé de missions en performance et stratégies d'entreprise - Alternance F/H

Wed, 15 Jul 2026 15:07:45 Z

Category : Cycle de vie serv infra & prod/Manager de processus IT
Contract type : Apprenti
Position description :
Face aux évolutions majeures (intégration de l’IA, organisation matricielle, souveraineté numérique), la filière SI (FSI) de la CDC renforce son pilotage et sa transformation. La Direction de la Performance (DPERF) a été créée au sein de CDC Informatique pour accompagner cette dynamique. Il résulte de ces évolutions la nécessité de piloter plusieurs actions pour mettre à niveau nos modes de fonctionnement collectif et notre dispositif de pilotage de l’activité. Ainsi, notre Direction de la Performance (DPERF) mène plusieurs missions, dont les objectifs de création de valeur sont les suivants : Conseiller la Direction Générale et les directeurs pour actualiser la stratégie de notre entreprise CDC Informatique et accompagner le pilotage des activités. Soutenir la transformation de la filière SI en optimisant les organisations et en intégrant les leviers de performance, dont l’IA. Piloter le Plan de Performance SI pour atteindre les objectifs économiques et animer un réseau dédié à la performance. Renforcer le pilotage global du SI avec un appui décisionnel enrichi par l’IA, porter le projet data de CDC Informatique et promouvoir l’AIOps. Mesurer la performance par rapport au marché et identifier de nouveaux leviers via des benchmarks. Vous serez rattaché au pôle Performances portant l’ensemble des objectifs listés précédemment. Les missions traitent de l'Excellence Opérationnelle mais aussi de sujets techniques et stratégiques pour l'entreprise, toujours dans une approche systémique et en favorisant la collaboration et la communication avec l'ensemble des directions.

Sur notre site de Bordeaux, vous serez amené à travailler sur les missions suivantes, en équipe avec des consultants du pôle Performance : Stratégie de CDC Informatique :Construire annuellement le cadre stratégique CDC Informatique en intégrant des contributeurs de l’ensemble des domaines Contribuer à la conception des indicateurs de pilotage de la performance et de la stratégie avec les sponsors et contributeurs internes Préparer et animer les séminaires de direction de CDC Informatique, avec un focus particulier sur les sujets de Performances Appuyer, le pilotage de l’activité de notre GIE aux niveaux stratégique et tactique, en animant la préparation et présentation des rapports trimestriels par domaine intégrant les KPI (indicateurs clés de performance) et KSI (indicateurs clés stratégiques) Performance opérationnelle :Accompagner la transformation de la FSI via un plan d’étude et d’optimisation de la performance des processus et activités de la FSI Intégrer nos leviers de performance au sein de nos processus et activités Réaliser des benchmarks marchés afin de se positionner par rapport aux meilleurs standards et aider à la prise de décision Actuellement dans un cursus d'école d'ingénieur ou de commerce, vous détenez les compétences suivantes : Vision générale du fonctionnement d'une entreprise et de son Système d'Information Capacité de synthèse, de vulgarisation et de prise de hauteur sur des sujets opérationnels Curiosité et goût de l’investigation Capacité à travailler en équipe et à coordonner des initiatives complexes Rigueur et soucis du détail garantissant un bon niveau de qualité et de crédibilité des travaux Excellente capacité d'écoute, de communication, d'accompagnement et d'influence Proactivité, force de proposition, autonomie et leadership
Location :

2026-736 - Ingénieur bases de données F/H

Sun, 12 Jul 2026 22:16:57 Z

Category : Cycle de vie serv infra & prod/Ingenieur-e bases de donnees
Contract type : CDI
Position description :
Nous recherchons notre Ingénieur bases de données Spécialisé en IA et Automatisation. En tant que DBA (Database Administrator), vous serez responsable de la gestion, optimisation et sécurisation des bases de données de l’entreprise. Vous jouerez un rôle clé dans l’intégration de l’IA générative pour automatiser les tâches répétitives, améliorer les performances et renforcer la sécurité des données. Vous collaborerez avec les équipes Data, DevOps et Sécurité pour garantir la disponibilité, la performance et la conformité des systèmes de données. Vous serez intégré à la Squad SGBD (répartie sur Bagneux et Bordeaux) qui gère, analyse et optimise environ plus de 6000 instances tout environnement confondu, assure un support aux équipes et implémente les différents socles techniques. Vos principales missions : Gestion et Administration des Bases de Données : -Administrer, configurer et optimiser les SGBD traditionnels (Oracle, MySQL, PostgreSQL, MongoDB) -Garantir la disponibilité, performance et sécurité des bases de données. -Assurer les sauvegardes, restaurations et migrations des données. Intégration de l’IA Générative dans l’Administration des Bases de Données automatisation de la Documentation Technique : Générer automatiquement de la documentation technique (schémas de bases de données, procédures de maintenance, runbooks) à partir des logs, scripts SQL ou configurations. Optimisation des Performances et Analyse Prédictive : Utiliser l’IA pour détecter proactivement les goulots d’étranglement (requêtes lentes, saturation des ressources) et proposer des optimisations. Sécurité et Conformité : Détecter automatiquement les vulnérabilités (mots de passe faibles, permissions excessives) et générer des rapports de conformité (RGPD, SOC2). Résolution Accélérée des Incidents : Diagnostiquer automatiquement les incidents (crash, requêtes bloquantes) via l’analyse des logs et proposer des correctifs.

Hard skills : - Au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire - Maîtrise des SGBD : PostgreSQL, MariaDB, Oracle. - DevOps et Cloud : Expérience avec les plateformes cloud, connaissance des outils DevOps (Docker, Kubernetes, Terraform). Compétences en IA et automatisation : - Utilisation d’outils d’IA générative (ex : GitHub Copilot) pour automatiser les tâches. - Expérience avec des langages de script (Python, PowerShell, Bash) pour automatiser des tâches via l’IA. - Maîtrise des bonnes pratiques de sécurité (chiffrement, gestion des accès). - Connaissance des enjeux RGPD et des outils d’IA pour la conformité. - Expérience avec les bases de données cloud Azure. - Connaissances SQL Server, MongoDB. Soft Skills : - Esprit d’innovation : Capacité à proposer des solutions créatives utilisant l’IA. - Collaboration : Travailler avec des équipes pluridisciplinaires. - Pédagogie : Former les équipes aux outils d’IA et aux bonnes pratiques. - Résolution de problèmes : Analyser et résoudre des problèmes complexes avec des outils d’IA. Si vous êtes motivé(e) par ce challenge et que vous possédez les compétences requises, nous serions ravis de recevoir votre candidature pour ce poste !
Location : 18, avenue Aristide Briand – 92220 Bagneux
Language / Level :
English : 3- Business fluent

2026-715 - Ingenieur d'exploitation - Alternance F/H

Wed, 08 Jul 2026 13:56:47 Z

Category : Cycle de vie serv infra & prod/Ingenieur-e d'exploitation
Contract type : Apprenti
Position description :
Au sein de la Squad Stockage, tu rejoindras une équipe de 10 personnes aux compétences variées (SAN/NAS/S3/Archivage/Sauvegarde). Missions confiées : En tant qu'alternant(e) au sein de la division dédiée à la sauvegarde des données, tu auras pour missions principales : Participer à la mise en place et au suivi des processus de sauvegarde des données Collaborer avec les équipes techniques pour assurer la conformité des sauvegardes avec les normes en vigueur. Contribuer à l'élaboration de rapports de suivi et d'analyse des performances des systèmes de sauvegarde. Aider à la gestion des incidents liés aux sauvegardes et proposer des solutions d'amélioration. Participer à des projets transverses en lien avec la sécurité des données et la continuité d'activité. Environnement technique : Infrastructure de stockage SAN, NAS, Objet, Archivage, Sauvegarde Environnement de production en 24/7 Matériel Hitachi, NetApp, Dell, Broadcom Projets : MCO, automatisation, Stockage Objet, S3 sur Cloud Votre futur environnement de travail comprend : Des locaux agréables Une communauté des alternants dynamique Des avantages tels que l’intéressement, un plan d’épargne entreprise, l’accès au restaurant d’entreprise, une mutuelle avantageuse, ainsi que divers avantages liés à l’entreprise et des engagements en matière de RSE Cinq jours de révisions pour vos examens si vous êtes en contrat d’apprentissage Si vous souhaitez relever le défi, sachez que la mission proposée est challengeante et enrichissante ! Nos alternantes et alternants nous recommandent depuis plusieurs années !

Hard Skills : Connaissance en solution de sauvegarde (IBM, Commvault, Rubrik, Cohesity, ...). API Rest, Python, Interpreter Bash, Ansible Connaissances de base sur OS Linux/Windows Requêtage SQL/DB2 Connaissances sur Elastic / Kibana / BMC appréciées Maîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint, …). Soft Skills : Capacité d'adaptation, Esprit critique, Esprit d'équipe, Attitude positive, Sens du reporting, Partage des informations.
Location : 18, Avenue Aristide Briand
Language / Level :
English : 3- Business fluent

2026-713 - Manager de processus IT - Alternance F/H

Sat, 04 Jul 2026 22:15:06 Z

Category : Cycle de vie serv infra & prod/Manager de processus IT
Contract type : Apprenti
Position description :
Alternant – Pilotage de l’Activité & Amélioration Continue Tour de Contrôle Pourquoi nous rejoindre ? Tu cherches une alternance utile, concrète et responsabilisante, au cœur des opérations IT au sein d’un acteur majeur de l’écosystème public (Banque, Retraites…) ? Tu as envie de comprendre comment fonctionne cet écosystème informatique, de faire le lien entre les équipes et de contribuer à améliorer les pratiques au quotidien ? Ce poste est fait pour toi. Ici, tu n’es pas spectateur : tu participes activement à la Tour de Contrôle au sein de la Direction de la Production Informatique, là où tu contribues à l’ensemble des processus de bonnes pratiques pour la fourniture de services IT. Ton rôle et tes missions en quelques mots Au sein d’un collectif dynamique et agile, tu participes au pilotage transversal de l’activité en support du manager de processus incidents : Tu pilotes quotidiennement des processus IT (incidents, changements, problèmes, demandes). Tu observes la production et identifies les signaux faibles lors de la survenue d’incidents de production. Tu analyses les incidents de production afin de mesurer leurs niveaux d’impact. Tu aides à coordonner les incidents majeurs (étude des impacts avec les leaders incidents, co‑animation de cellules de crise, communications régulières vers le directeur de la Production et le collectif de direction). Tu contribues à améliorer le quotidien en participant activement et en animant des projets d’amélioration continue (évolution d’outils IA, chatbot, DevOps, migration d’outil de ticketing ITSM, amélioration de processus, etc.). Tu es au carrefour des équipes, avec une vision globale qui te permet de comprendre les enjeux techniques, métiers, organisationnels et humains. Animer la vie du collectif Leader Incidents Participer à l’organisation de réunions et de rituels. Aider à la préparation des supports au quotidien. Prendre part à l’animation et à la rédaction des comptes rendus. Suivre et mener les actions décidées. Améliorer les pratiques T’interroger sur les façons de travailler existantes. Proposer des idées pour :Simplifier les processus. Améliorer la qualité de gestion des incidents. Fluidifier la communication. Contribuer à des actions d’amélioration continue. Simplifier et structurer Aider à créer ou améliorer : des templates, des supports visuels, des schémas explicatifs. Développement et apprentissages Participer à des retours d’expérience suite à des incidents majeurs. Prendre part à des ateliers ou groupes de travail thématiques. Apprendre à co‑construire des solutions avec les équipes. Découvrir les méthodes de travail collaboratives. Ce que tu vas apprendre Comment fonctionne une organisation IT en conditions réelles. Comment piloter une activité transverse. Comment animer des réunions et des ateliers. Comment transformer des constats en actions concrètes. Comment améliorer l’existant.

Étudiant·e en informatique, systèmes d’information, niveau BAC +3 / BAC +4 ou BAC +5 pour une mission de 1 à 3 ans en alternance 3J/2J par semaine. Curieux, organisé, à l’aise pour communiquer Tu aimes comprendre, structurer, proposer Tu as envie d’apprendre et de t’impliquer dans un collectif Aucune expertise technique pointue n’est exigée : la motivation et la curiosité comptent autant que les compétences.
Location : 18 avenue Aristide Briand – 92220 Bagneux

2026-712 - Administrateur de systèmes - Alternance F/H

Sat, 04 Jul 2026 22:15:06 Z

Category : Cycle de vie serv infra & prod/Administrateur-rice de systemes
Contract type : Apprenti
Position description :
Au sein de la SQUAD réseau building et datacenter, l’équipe travaux-maintenance et datacenter exploite et maintient les installations techniques des bâtiments tertiaires et des datacenters de CDC informatique dont notamment les installations IT de vidéosurveillance, de sureté, de gestion technique du bâtiment GTB, d’urbanisations des datacenters. Au sein de l’activité, vous contribuerez au maintien en conditions opérationnelles (MCO) et aux projets d’évolution IT des solutions déployées, en lien avec les sous-traitants mainteneurs et les équipes d’expertise de CDC Informatique. Les missions confiées seront les suivantes : Déployer, Maintenir, Exploiter l’application d’urbanisation ICDCIM, GTB, vidéosurveillance, sureté, Exploitation des applications et les systèmes (Administration, maintien en condition opérationnel, mise à jour système et applicatives Intégration et développement d’API, automatisation, Etudes et projets d’évolutions, redondances, virtualisations, prise en compte et intégrations des nouveaux besoins Production de reporting et tableau de Bord Liste non exhaustive : les missions pourront être enrichies en cours d’année en fonction des appétences de l’alternant et des projets à venir, dans le respect de sa formation. Votre futur environnement de travail comprend : Des locaux agréables Une communauté des alternants dynamique Des avantages tels que l’intéressement, un plan d’épargne entreprise, l’accès au restaurant d’entreprise, une mutuelle avantageuse, ainsi que divers avantages liés à l’entreprise et des engagements en matière de RSE Cinq jours de révisions pour vos examens si vous êtes en contrat d’apprentissage Nos alternantes et alternants nous recommandent depuis plusieurs années avec le label Happy Trainees !

Diplôme préparé : Ingénieur Durée de l’alternance : 3 ans Hard skills : • Bonnes connaissances Infra réseau LAN / WAN, serveurs, windows-linux, MySQL, PHP, python • Administrations des composants systèmes et applicatifs • Connaissances CFa, techniques de câblage courant faible cuivre et fibre optique • Des connaissances en courant fort sont les bienvenues • Agir en situation professionnelle et de recherche • Piloter des projets et des nouveaux services dans un environnement incertain. • Construire la coopération entre les parties prenantes Soft skills : Faire preuve d'autonomie et d’enthousiasme, de motivation pour apprendre, d’innovation, de capacité d'adaptation, avoir le sens de service client et être force de proposition.
Location :
Language / Level :
English : 1- Basic

2026-716 - Administrateur de systèmes - Alternance F/H

Sat, 04 Jul 2026 22:15:05 Z

Category : Cycle de vie serv infra & prod/Administrateur-rice de systemes
Contract type : Apprenti
Position description :
L'apprentissage se fera au sein de l'équipe ASIA habilitation. Contexte : Equipe de production ASIA produisant les habilitations bureautique pour l'ensemble des collaborateurs et prestataires CDC et ICDC Besoin d'automatiser Besoin d'améliorer la sécurité L'activité sera la suivante : Maintien et création de scripts PowerShell Gestion des comptes et groupes Microsoft Active Directory Gestion des comptes de messagerie Gestion des accès répertoire Microsoft Votre futur environnement de travail comprend : Des locaux agréables Une communauté des alternants dynamique Des avantages tels que l’intéressement, un plan d’épargne entreprise, l’accès au restaurant d’entreprise, une mutuelle avantageuse, ainsi que divers avantages liés à l’entreprise et des engagements en matière de RSE Cinq jours de révisions pour vos examens si vous êtes en contrat d’apprentissage Nos alternantes et alternants nous recommandent depuis plusieurs années avec le label Happy Trainees !

Hardskills : Connaissance systèmes et serveurs Scripting Usage de l'IA Softskills : rigueur curiosité sens du service travail d'équipe
Location :